Aktuelles

Immer mehr Menschen im Ruhestand üben parallel zur Rente einen Nebenjob (Minijob) aus. Andere gehen auch im Rentenalter noch ihrem Hauptberuf nach, weil sie als Fachkräfte sehr gefragt sind. In beiden Fällen haben Arbeitgeber die Sozialversicherungspflicht zu prüfen. Bei Beziehenden einer Erwerbsminderungsrente sind Arbeitszeiten und Hinzuverdienstgrenzen zu beachten.

Zum Jahreswechsel gibt es wieder gesetzliche Neuerungen, die sich auf die Sozialversicherung auswirken. Im Themenspezial finden Sie alle wichtigen Informationen verständlich und kompakt aufbereitet.

Sind Männer anders krank als Frauen? Dieser Frage ging das Institut für Betriebliche Gesundheitsförderung nach und stellte mehrere Unterschiede fest.

Gesunde Ernährung stärkt den Körper, aber auch das psychische Wohlbefinden: Konzentration, Motivation und Teamgeist werden nachhaltig gefördert. Welche Rolle Pausen, Nudging und bewusste Lebensmittelwahl spielen und wie Unternehmen Gesundheit und Leistungsfähigkeit zugleich fördern können.

Die vorläufigen Sachbezugswerte für Unterkunft und Verpflegung im Jahr 2026 stehen fest.

Unternehmen, die auf Nachhaltigkeit setzen, handeln vorausschauend für die Zukunft des Unternehmens und für ihre Beschäftigten. Das geht Hand in Hand mit der Betrieblichen Gesundheitsförderung. Beides hat die Gesundheit der Beschäftigten im Blick.

Wenn Studierende aus dem Ausland in Deutschland ein Praktikum machen, sind sie nach deutschem Recht sozialversichert. Worauf Arbeitgeber achten sollten und wann das Aufenthaltsrecht eine Rolle spielt.