Thema

Gesund führen

Die moderne Arbeitswelt verändert alle Strukturen. Digitale Prozesse erhöhen Geschwindigkeit und Druck, Hierarchien verflachen und erfordern mehr Selbstverantwortung. Führungskräfte können ihre Beschäftigten durch gesundheitsgerechtes Führen aktiv beim anstehenden Wandel begleiten. Kommunikation ist bei allen Themen der Schlüssel, die Beschäftigten zu erreichen.

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Eine Infosäule am Eingang der Eternit AG in Heidelberg informiert die Beschäftigten über die aktuellem Kursangebote: Kochkurs, Rückenschule, Entspannung oder Laufgruppe – ein vielfältiges Gesundheitsangebot entstand gemeinsam mit der AOK.

Aktuelles

  • Basisarbeitende wertschätzen: Paketlieferant klingelt an einem Wohnhaus
    02.04.2026 | Online-Seminar

    Basisarbeitende wertschätzen

    Das Online-Seminar zeigt, wie es gelingen kann, dass Beschäftigte mehr Anerkennung erfahren.
  • Cannabis am Arbeitsplatz: Zwei Personen sind in einem Personalgespräch
    02.04.2026 | Cannabis am Arbeitsplatz

    Hinweise für Arbeitgeber

    Das ist für Arbeitgeber wichtig zu wissen, wenn sie sich mit dem Thema „Cannabis am Arbeitsplatz“ beschäftigen.
  • gesundes unternehmen Ausgabe 3-2025: Ein Mann schaut sich das Online-Magazin der AOK auf einem Bildschirm an
    01.04.2026 | AOK-Magazin für Arbeitgeber

    Ein Rezept für gesunde Teams

    Mit BGF-Angeboten für Berufsstartende fördern Arbeitgeber die Gesundheit und Motivation ihrer jungen Beschäftigten.
Weiteres zum Thema

Passende Angebote der AOK Baden-Württemberg

  • AOK-Online-Programm

    Das interaktive AOK-Programm „Gesund führen“ unterstützt Führungskräfte dabei, ihre Mitarbeiter gesund zu führen. Außerdem lernen Sie, wie Sie Ihr eigenes Stress- und Ressourcenmanagement verbessern können.

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Passende Informationen zum Thema Gesund Führen

Drogen am Arbeitsplatz

Drogen können die Gesundheit, Arbeitsfähigkeit und Arbeitssicherheit von Beschäftigten erheblich beeinträchtigen, auch am Arbeitsplatz. Über rechtliche Pflichten von Arbeitgebern und präventive Maßnahmen gegen Drogenkonsum informiert das AOK-Arbeitgeberportal.

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Rauchfreier Betrieb

Ein rauchfreier Betrieb zu werden, ist ein gesundheitsförderndes Ziel für Arbeitgeber. Sie können ihre Beschäftigten im Bestreben Nichtraucher zu werden unterstützen.

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Aktive Pause

Je nach Tätigkeit können die Anforderungen an eine aktive Pause ganz unterschiedlich sein: Ein Spaziergang nach langem Sitzen oder gezielte Übungen am Arbeitspatz können Fehlhaltungen entgegenwirken.

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