Thema:

Betriebliche Gesundheitsförderung

Betriebliche Gesundheitsförderung lohnt sich, das haben viele Unternehmen erkannt: Engagement für mehr Gesundheit senkt Krankenstände und Fluktuation, steigert die Zufriedenheit von Mitarbeitenden und führt so zu mehr Produktivität und Wettbewerbsfähigkeit.

Aktuelles

  • Basisarbeitende wertschätzen: Paketlieferant klingelt an einem Wohnhaus
    02.04.2026 | Online-Seminar

    Basisarbeitende wertschätzen

    Das Online-Seminar zeigt, wie es gelingen kann, dass Beschäftigte mehr Anerkennung erfahren.
  • Urlaubsplaner 2026: Ein dreiköpfiges Team schaut gemeinsam auf ein Notebook
    12.03.2026 | AOK-Urlaubsplaner 2027

    Abwesenheiten im Blick

    Jetzt an die Teamplanung 2027 denken: Wer ist wann nicht da? Mehr Weitblick mit dem Urlaubsplaner.
  • gesundes unternehmen Ausgabe 1-2026: Grafik zeigt Handwerkerin in großer Uhr, die auf dem Stundenzeiger steht
    12.01.2026 | AOK-Magazin für Arbeitgeber

    Flexible Modelle, gesundes Team

    Mit individuellen Arbeitszeitmodellen fördern Arbeitgeber die Gesundheit und Motivation ihrer Beschäftigten.
Weiteres zum Thema

Ihre persönliche Ansprechperson bei der AOK Rheinland-Pfalz/Saarland

Bei Fragen rund um das Thema Betriebliche Gesundheit

Finden Sie Ihre persönliche Ansprechperson

Ihre PLZ
Land

Wechseln und profitieren: So überzeugt die AOK

Mehr Leistungen, mehr Produkte, mehr Service: Wechseln Sie schnell und einfach zur AOK und profitieren Sie von Angeboten, die individuell auf Ihre Gesundheit zugeschnitten sind. 

Jetzt attraktive Angebote entdecken

Aktuelle Veranstaltungen der AOK Rheinland-Pfalz/Saarland

Hier finden Sie passende Veranstaltungen zum Thema Betriebliche Gesundheitsförderung

Das könnte Sie auch interessieren

Passende Informationen zum Thema Betriebliche Gesundheitsförderung

Betriebliches Eingliederungsmanagement

Erkranken Beschäftigte wiederholt oder über einen längeren Zeitraum, belastet das Mitarbeitende und Unternehmen. Mit dem Betrieblichen Eingliederungsmanagement (BEM) können die Folgen gemeinsam aufgefangen werden.

Mehr erfahren

Fehlzeiten vermeiden

Arbeitgeber vermeiden krankheitsbedingte Fehlzeiten der Beschäftigten auch durch gesunde Führung, eine gute Arbeitsorganisation und wertschätzenden Umgang miteinander.

Mehr erfahren

Präsentismus

Krank sein und trotzdem zur Arbeit gehen: Das ist Präsentismus. Warum das keine gute Idee ist für Arbeitgeber und Mitarbeitende.

Mehr erfahren
Kontakt zur AOK Rheinland-Pfalz/Saarland
Grafik Ansprechpartner

Persönliche Ansprechperson

Ihre Ansprechperson steht Ihnen gerne für Ihre Fragen zur Verfügung.
Grafik e-mail

Kontaktformular

Haben Sie Fragen? Gerne setzen wir uns mit Ihnen in Verbindung.