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Fragen Sie Experten zu allen Aspekten der Sozialversicherung – im Expertenforum der AOK. An Arbeitstagen bekommen Sie innerhalb von 24 Stunden eine Antwort.
Darüber hinaus können Sie sich im Expertenforum mit anderen Nutzern zu persönlichen Erfahrungen im Umgang mit der Sozialversicherung austauschen.
Profitieren Sie rund um den Jahreswechsel von einem besonderen Angebot. Stellen Sie auch Fragen zum Steuer- und Arbeitsrecht, die Bezug zum Sozialversicherungsrecht haben. Ihre Frage wird dann direkt von unseren externen Steuer- und Arbeitsrechtsexperten beantwortet.
Sehr geehrte Damen und Herren,
im Rahmen des betrieblichen Gesundheitswesens möchten wir gerne unseren Mitarbeitern einen Zuschuss zur Mitgliedschaft in einem Fitnessstudio bezahlen. Die Mitgliedschaft kostet 60 Euro, der Arbeigeber möchte 30 Euro Zuschuss geben.
Frage: Ist dieser Betrag steuer- und sv-pflichtig? Kann dieser Betrag evtl. im Rahmen der Sachbezugsfreigrenze steuerfrei bleiben? Falls ja, was gibt es zu beachten? Vielen Dank für Ihre Unterstützung.
Sehr geehrte Fragesteller,
nachfolgend wird Ihre Frage aus lohnsteuerlicher Sicht beantwortet. Für die SV-Aspekte bitten wir um Befragung der Fachexperten Sozialversicherung. Vielen Dank!
Die anteilige Kostentragung von Arbeitgeberseite kann - wie von Ihnen vermutet - im Rahmen der Sachbezugsfreigrenze nach § 8 Abs. 2 Satz 9 und 11 EStG steuerfrei bleiben. Voraussetzung ist, dass der Zuschuss in Zusammenrechnung mit anderen Sachbezügen monatlich EUR 50 brutto nicht übersteigt. Außerdem darf keine "verwendungsoffene" Auszahlung an die Arbeitnehmer erfolgen. Zulässig und privilegiert wäre also z.B. die direkte Zahlung der Zuschüsse durch den Arbeitgeber an den jeweiligen Leistungsanbieter (Fitnessstudio).
Mit freundlichen Grüßen
Ihr Fachexperte Steuerrecht
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