Die Startseite mit den aktuellen News des AOK-Arbeitgeberportals

AOK

Aktuelles

Aktuelles im Überblick

Neue Angebote, aktuelle Studien und gesetzliche Änderungen – hier erhalten Sie einen Überblick über relevante Neuigkeiten zu den Themenbereichen Sozialversicherung und Betriebliche Gesundheitsförderung.

Aktuelles filtern nach...

Alle Themen

Sozialversicherung

Betriebliche Gesundheit

Aktuelles

Onlinemagazin für Arbeitgeber
Jetzt auch online informieren
Ihr Update für ein gesundes Unternehmen. Alles rund um Bewegung, Führung, Prävention und wie Sie Wandel gestalten.
17.07.2025 | Gesunde Gewohnheiten
So unterstützen Arbeitgeber ihre Teams
Damit Beschäftigte gesunde Gewohnheiten etablieren können, hilft ein Arbeitsumfeld, das dies ermöglicht. Hier sind unsere Tipps.
16.07.2025 | Die neue Rechtsdatenbank der AOK
Rechtsquellen leichter finden
Mit der AOK-Rechtsdatenbank finden Sie einfach wichtige Rechtsquellen. Wie die Suche funktioniert, zeigt das Video.
16.07.2025 | Newsletter Ausgabe 07/2025
Neurodiversität im Unternehmen
Neurodivergente Menschen bringen besondere Stärken mit. Wie Unternehmen diese gezielt fördern und nutzen können.

15.07.2025 | Jetzt als Video
Wechseljahre: Phase mit Herausforderungen auch für Betriebe
Das Thema Frauengesundheit in den Wechseljahren ist oft noch ein Tabu. Das Online-Seminar informiert darüber, was Arbeitgeber und Führungskräfte zur Unterstützung von Frauen in dieser Lebensphase tun können.
25.06.2025 | Pflegeversicherung und Elterneigenschaft
Nachweis der Elterneigenschaft in der Pflegeversicherung
Ab 1. Juli 2025 wird ein digitales Verfahren zur Erfassung der Elterneigenschaft sowie der Anzahl der berücksichtigungsfähigen Kinder für die Pflegeversicherungsbeiträge verpflichtend. Seit dem 1. April 2025 können Arbeitgeber das neue digitale Verfahren optional nutzen.
12.06.2025 | Warnung an Arbeitgeber
Warnung: Phishing-Mails im Umlauf
Aktuell werden im Namen des AOK-Bundesverbands Phishing-Mails an Arbeitgeber versandt. Dringende Bitte: nicht auf den Link klicken.
03.06.2025 | Mutterschutz nach Fehlgeburten
Gesetzliche Mutterschutzfristen vor und nach der Geburt
Vor und nach einer Geburt gelten für Frauen die allgemeinen Mutterschutzfristen. Diese Übersicht für Arbeitgeber listet die konkreten Fristen auf, enthält auch Schutzfristen bei einer Früh- oder Fehlgeburt und geht auf den Kündigungsschutz nach einer Entbindung oder einer Fehlgeburt ein.
02.06.2025 | Newsletter Ausgabe 06/2025
Nachweisverfahren Pflegeversicherung
Ab dem 1. Juli 2025 gilt für alle Arbeitgeber ein digitales Nachweisverfahren in der Pflegeversicherung. Elterneigenschaft und Kinderzahl der Beschäftigten werden dann automatisch erfasst – der manuelle Nachweis entfällt. Das entlastet Unternehmen und vereinfacht die Beitragsberechnung.
23.05.2025 | euBP: digitale Betriebsprüfung
So läuft die elektronisch unterstützte Betriebsprüfung ab
Bereits seit 2023 übermitteln Arbeitgeber die Unterlagen für eine Betriebsprüfung durch die Rentenversicherung digital. Seit Jahresbeginn gehören auch Angaben aus der Finanzbuchhaltung dazu. Welche Daten bei der elektronisch unterstützten Betriebsprüfung abgefragt werden und wie der digitale Transfer abläuft, erfahren Sie hier.
21.05.2025 | Neue Mutterschutzfristen
Mit einem Klick wichtige SV-Fristen berechnen
Der AOK-Fristenrechner bietet Ihnen Unterstützung bei der Personalarbeit und in der Entgeltabrechnung. Er zeigt Ihnen auf einen Blick Fristen für Mutterschutz, Elternzeit, Entgeltfortzahlung, Krankengeld oder für das DEÜV-Meldeverfahren.
20.05.2025 | Jetzt als Video
Online-Seminar: Mutterschutz: Aufgaben des Arbeitgebers
Das Online-Seminar bietet einen Überblick auf die aktuellen Neuentwicklungen beim Mutterschutz, insbesondere die neuen Schutzfristen nach Fehlgeburten. Die Referierenden gehen zudem auf sozialversicherungs- und arbeitsrechtliche Schwerpunkte wie Kündigungsschutz, Beschäftigungsverbote vor und nach der Geburt sowie Mutterschutzlohn ein. Dazu erhalten Sie Praxisbeispiele.
15.05.2025 | Newsletter Ausgabe 05/2025
So halten Arbeitgeber Beschäftigte wirksam im Unternehmen
Beschäftigte mit hoher emotionaler Bindung fehlen seltener krankheitsbedingt, sind engagierter und bleiben länger im Unternehmen. Mit welchen konkreten Maßnahmen Arbeitgeber diesen Zusammenhang gezielt nutzen und Anwesenheiten stärken können.
07.05.2025 | Diversität im Unternehmen
Diversität im Unternehmen
Vielfalt im Unternehmen Raum zu geben ist für immer mehr Arbeitgeber selbstverständlich. Kulturelle Unterschiede, Gender- und Altersvielfalt sowie Inklusion sind die zentralen Themen. So gelingt Diversität auch in Ihrem Unternehmen.