Expertenforum

Fachleute antworten auf Ihre Fragen zur Sozialversicherung

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  • 01
    Partnerprogramm mit Mitarbeitervorteilen

    Hallo liebes Expertenteam:

    Eine Elektrogroßhandlung bietet ihren Kunden eine kostenpflichtige Mitgliedschaft im sogenannten E-Partner Programm an, diese umfasst verschiedene Leistungen und Vorteile für den Betrieb, auch für die Mitarbeitenden . Diese erhalten einen (für ein Jahr gültigen) Code, registrieren sich auf der Plattform und können anschließend über bereitgestellte Links z. B. bei Anbietern wie Adidas, WMF, Apple, Fielmann oder Sky einkaufen. Mithilfe des Codes werden Warenrabatte von beispielsweise 5 % oder auch 10 % gewährt.

    Die Nutzung ist anonym. Es ist nicht nachvollziehbar, welcher Mitarbeitende in welchem Umfang Rabatte in Anspruch nimmt.

    Ist diese Vorteilsgewährung der Lohnsteuer zu unterwerfen?

    Vielen Dank für Ihre Einschätzung

     

  • 02
    RE: Partnerprogramm mit Mitarbeitervorteilen

    Sehr geehrter Fragesteller,


    da die Möglichkeit für Mitarbeiter, Warenrabatte zu erhalten, arbeitgeberseits durch eine kostenpflichtige Mitgliedschaft im "E-Partner-Programm" geschaffen wird, ist der entsprechende Vorteil auf den Arbeitgeber zurückzuführen und arbeitnehmerseits als geldwerter Vorteil aus dem Arbeitsverhältnis zu betrachten (BMF-Schreiben vom 20.01.2015, Bundessteuerblatt I, 143, unter Ziff. 2, Satz 2, Buchstabe a).


    Wegen der fehlenden Zuordnungsfähigkeit ist ein Antrag zur Lohnsteuerpauschalierung gemäß § 40 Abs. 1 Satz 1 Nr. 1 EStG sinnvoll.


    Mit freundlichen Grüßen

    Ihr Fachexperte Steuerrecht

     

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