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Kündigung mit Aufhebungsvertrag Vertragsende außergerichtlich verlängert um einen Monat
Kündigung an Arbeitnehmer wurde mit einem Aufhebungsvertrag und Abfindung für entgangenes Arbeitsentgelt ausgesprochen. Der Arbeitnehmer hat sich anwaltlich beraten lassen und es wurde das Vertragsende durch außergerichtlichen Vergleich um einen Monat verlängert. Ist diese Abfindung sozialversicherungsfrei, da sie nicht vom Arbeitsgericht durch Entscheidung festgelegt wurde?
Guten Tag,
grundsätzlich sind Abfindungen für entgangene Verdienstmöglichkeiten im Zusammenhang mit einer Kündigung beitragsfrei in der Sozialversicherung,
da sie für Zeiträume nach Ende des Beschäftigung gezahlt werden. Insoweit fehlt es für die beitragsrechtliche Beurteilung an der zwingenden Voraussetzung
eines abhängiges Beschäftigungsverhältnisses.
Grundsätzlich ist daher die von Ihnen gezahlte Abfindung beitragsfrei.
Gegebenenfalls wird durch die Verlängerung des Beschäftigungsverhältnisses um einen Monat, der auf diesen Monat entfallende Anteil der Abfindung beitragspflichtig.
Mit freundlichen Grüßen
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