Expertenforum - Einmalzahlung oder Prämie

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Expertenforum

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  • 01
    Einmalzahlung oder Prämie

    Hallo,

    unser Mitarbeiter soll als Belohnung eine Prämie erhalten, einmalig. Das ist dann auch als einmalige Sonderzahlung zu behandeln und gehört nicht als Prämie zum laufenden Entgelt?


    Vielen Dank an die Experten!

  • 02
    RE: Einmalzahlung oder Prämie

    Guten Tag,
     
    einmalig gezahltes Arbeitsentgelt sind Zuwendungen, die dem Arbeitsentgelt zuzurechnen sind und nicht für die Arbeit in einem einzelnen Entgeltabrechnungszeitraum gezahlt werden (§ 23a SGB IV).
    Zahlungsgrund ist hier ein besonderer Anlass und eine Zuordnung zu einem konkreten Abrechnungszeitraum der Erarbeitung ist nicht möglich.
     
    Vor diesem Hintergrund ist die von Ihnen erwähnte einmalige Belohnungsprämie als einmalig gezahltes Arbeitsentgelt zu qualifizieren.
    Sie gehört, wie von Ihnen richtigerweise festgestellt, nicht zum laufenden Arbeitsentgelt.
     
    Mit freundlichen Grüßen
     
    Ihr Expertenteam

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