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Hallo,
in dem Fall erstattet ja wohl die Krankenkasse des Kindes den Verdienstausfall.
Wie erfolgt die Abrechnung der Begleitperson bei seinem Arbeitgeber?
Wird dort eine Fehlzeit Krankengeld oder unbzahlter Urlaub abgerechnet?
Vielen Dank
Helmut Förder
Hallo Herr Förder,
ist der jeweilige Elternteil nur Begleitperson (handelt es sich also um eine reine „Kinderkur“– Kinderheilverfahren über die die deutsche Rentenversicherung), kann grundsätzlich der durch unbezahlten Urlaub entstehende Verdienstausfall in Höhe des Bruttoarbeitsentgelts bis zur Beitragsbemessungsgrenze von der Rentenversicherung erstattet werden.
Demzufolge ist in einem solchem Fall die Fehlzeit „unbezahlter Urlaub“ zu hinterlegen.
Mit freundlichen Grüßen
Ihr Expertenteam
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