Qualifizierung zur BGM-Fachkraft

Erfolgreiches Betriebliches Gesundheitsmanagement (BGM) bedarf fundierter Analysen, guter Planung und konsequenter Evaluation der durchgeführten Maßnahmen.  Für diese anspruchsvolle Managementaufgabe sind sowohl vielfältige inhaltliche und organisatorische Kompetenzen als auch personelle Ressourcen unverzichtbar.

Die AOK Bayern unterstützt Unternehmen seit mehr als 25 Jahren bei der Einführung und Umsetzung des BGMs. Betriebe haben die Möglichkeit, interessierte und motivierte Mitarbeitende zur BGM-Fachkraft weiterbilden zu lassen. Eine kooperative Zusammenarbeit in der betrieblichen Gesundheitsförderung zwischen dem Betrieb und der AOK Bayern wird vorausgesetzt.

Im Mittelpunkt der modularen Schulung stehen die Vermittlung grundlegender Kenntnisse zum BGM-Prozess sowie der unternehmensspezifischen Praxis bei der Implementierung eines BGMs. Ein weiterer Schwerpunkt dieser überbetrieblichen Weiterbildung liegt auf dem Erfahrungsaustausch mit anderen Teilnehmenden und den Impulsvorträgen anerkannter Experten zu jedem Modul.

Um eine praxisnahe Umsetzung zu gewährleisten, basiert die Schulung auf einem Patenmodell, das heißt die BGM-Fachkraft wird während und nach der Qualifizierung von einem betrieblichen Paten (zum Beispiel Personalleitung, Geschäftsleitung) unterstützt und begleitet.

Mit der Weiterbildung unterstützen wir Unternehmen, ein strukturiertes Betriebliches Gesund­heitsmanagement systematisch zu entwickeln und die Gesundheit der Beschäftigten als Wettbewerbsfaktor zu erkennen. Die BGM-Fachkräfte können ihre fachlichen, organisatorischen und sozialen Fähigkeiten ausbauen, um das Betriebliche Gesundheitsmanagement in Zusammenarbeit mit allen wichtigen Akteuren (z.B. Geschäftsleitung, Führungskräfte) optimal im Betrieb umzusetzen.

Für Unternehmen, die

•  planen, das Thema Beschäftigtengesundheit  strukturiert zu bearbeiten und zu fördern
• die Notwendigkeit erkannt haben, dass BGM als Managementaufgabe professionell und kompetent angegangen werden soll
• Motivation, Eigenverantwortung und Produktivität ihrer Belegschaft  steigern wollen

Für Teilnehmende, die

• Interesse für das Thema BGM mitbringen
• bereit sind Verantwortung für den BGM-Prozess in ihrem Betrieb zu übernehmen
• umsetzungsfreudig, kommunikationsstark sind und Sozialkompetenz zu ihren Stärken zählen
• sich persönlich und fachlich weiterentwickeln möchten
• gerne mit AOK-Expertinnen und Experten zusammenarbeiten

Die Qualifizierung wird von Beraterinnen und Beratern mit langjähriger BGM-Erfahrung durchgeführt. In jedem Modul werden themenspezifisch Fachreferenten aus Wissenschaft und Praxis hinzugezogen.

Kick-off (virtuell)
Motivierender Einstieg ins BGM

Modul 1   
Kennenlernen und Grundlagen des BGM

Modul 2   
Projektmanagement, Prozesssteuerung und Kommunikation im BGM

Modul 3  
Grundlagen zu Gesundheit und Analysemethoden im BGM-Prozess

Modul 4   
Schnittstellen im BGM
Handlungsfelder: Führung und Gesundheit, Diversity und Demografie

Modul 5   
Wirkungsmessung  von Maßnahmen und Prozessen im BGM
Handlungsfelder: Ernährung, Bewegung, Stressmanagement und Ressourcenstärkung, Suchtprävention

Abschluss   

Nach erfolgreich bestandener Prüfung und Abschlusspräsentation endet die BGM-Fachkraft Qualifizierung mit einer Zertifikatsübergabe.

Für alle Absolventen finden regelmäßig Netzwerktreffen statt. Dabei erhalten die BGM-Fachkräfte neue Impulse rund um das Thema BGM und können Erfahrungen mit anderen Absolventen austauschen.