Sachbearbeiter (m/w/d) Meldungen und Beiträge Rehabilitanden

Übersicht
Fachlicher Ansprechpartner:
Tido Dirksen
04971 9208 19950
Recruiterin:
Bettina Corinna Becker
0511 8701 87010
Willkommen bei der Gesundheitskasse – einer starken Gemeinschaft aus vielen unterschiedlichen Menschen! Unsere individuellen Stärken setzen wir zusammen dafür ein, dass unsere Versicherten gesund bleiben und werden. Dabei entwickeln wir uns persönlich immer weiter und unterstützen uns gegenseitig auf diesem Weg. Weil für uns gilt: Besser gemeinsam weiterkommen.
Aufgaben, durch die Sie weiterkommen
- Sie bearbeiten versicherungs-, melde- und beitragsrechtliche Sachverhalte für Rehabilitanden fallabschließend und führen Beitragsabrechnungen unter Berücksichtigung der Wirtschaftlichkeit durch.
- Sie führen die Beitragskonten für Rehabilitationsträger, stimmen diese regelmäßig ab und sind verantwortlich für die Erstellung sowie den Versand der monatlichen Abrechnungen.
- Sie klären fachbezogene Anfragen aus anderen Organisationseinheiten, bearbeiten Kundenbeschwerden und führen Beitragserstattungen sowie Soll-Berichtigungen und Umbuchungen fehlgeleiteter Zahlungseingänge durch.
- Zu Ihren Aufgaben gehört außerdem die Beurteilung der Versicherungs-, Melde- und Beitragspflicht sowie die Erfassung von Meldedaten.
- Sie prüfen die Anlagen zu den Beitragsnachweisen der Rentenversicherungsträger und unterstützen bei der Kostenträgerprüfung, insbesondere bei der Ermittlung und Korrekturerfassung des zuständigen Unfallversicherungsträgers.
Fähigkeiten, die Sie einbringen
- Sie haben eine Ausbildung zum/zur Sozialversicherungsfachangestellten oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Wünschenswerterweise verfügen Sie über praktische Erfahrung im Versicherungs-, Melde- und Beitragsrecht.
- Sie besitzen sichere Deutschkenntnisse (mindestens Sprachniveau B2/C1).
- Sie sind teamfähig, diskret und zuverlässig.
Vorteile, die Ihren Alltag besser machen
- Gehalt & Sozialzuschläge | Profitieren Sie von einer ansprechenden Vergütung zwischen 23.100,- EUR und 26.000,- EUR in Gruppe 5/6 BAT/AOK-Neu (je nach beruflicher Vorerfahrung) inklusive Weihnachts- und Urlaubsgeld, zuzüglich familienbezogener Zuschläge.
- Mobiles Arbeiten | Bei uns können Sie bis zu 80 % Ihrer Arbeitszeit z. B. im Homeoffice arbeiten.
- Bis zu 50 Tage Urlaub | Stocken Sie Ihren Jahresurlaub von 30 Tagen auf bis zu 50 Tage auf: mit unserem Programm „Freizeit-Invest“. Heiligabend und Silvester sind arbeitsfrei.
- Work-Life-Balance | Ihre Arbeitsleistung in Voll- oder Teilzeit können Sie in einem Gleitzeitrahmen zwischen 6:30 und 20:00 Uhr grundsätzlich frei erbringen.
- Persönliche Weiterentwicklung | Wir bieten Ihnen allgemeine und fachspezifische Weiterbildungen in unserem hauseigenen Bildungszentrum oder online über unsere digitale Lernplattform.
- AOK Rente | Wir zahlen für Sie jeden Monat in unsere betriebliche Altersvorsorge mit attraktiver Verzinsung ein.
- Jobticket | AOK Mitarbeitende erhalten das Deutschlandticket für nur 39,50,- EUR im Monat.
- Gesundheitszuschuss | Sie erhalten jährlich 175,- EUR z. B. für Ihre Mitgliedschaft im Sportverein, in einem Fitnessstudio oder Ihren Fahrradkauf.
- Fahrradleasing | Profitieren Sie von unserem Zuschuss zum attraktiven Dienstradleasing bei unserem Partner „Lease a bike“.
- Gesundheitsförderung | Wir unterstützen Ihre Gesundheit mit verschiedenen Angeboten, u.a. Firmenfitness über unseren Partner Hansefit, einer bewegten Pause während der Arbeitszeit, Ergonomiecoaching und vielfältigen Betriebssportgruppen.
- Exklusive Rabatte | Wir bieten Ihnen Sonderkonditionen über unseren Partner „Corporate Benefits“.
Eine umfassende Übersicht unserer Mitarbeitervorteile finden Sie hier.
Und jetzt?
Als Arbeitgeberin wünschen wir uns Vielfalt! Dabei begrüßen wir jedes Geschlecht und Alter, jede Nationalität sowie ethnische und soziale Herkunft, als auch Religion und Weltanschauung, Behinderung, sowie sexuelle Orientierung und Identität.
Ergänzen Sie Ihre Bewerbung gerne um ein kurzes Video, damit wir Sie noch besser kennenlernen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Ansprechpersonen
Fachlicher Ansprechpartner:
Tido Dirksen
04971 9208 19950
Recruiterin:
Bettina Corinna Becker
0511 8701 87010
„Viele Fort- und Weiterbildungsangebote helfen beim Weiterkommen und erleichtern den Karriereaufstieg. Ein echter Vorteil: Die AOK trägt die Kosten.“
Gerhard Kruppenbacher
Personalmarketing/Personalrecruiting der AOK Rheinland-Pfalz/Saarland