Vertriebstrainer (m/w/d)

• Sie konzipieren und führen praxisnahe Trainings und Coachings durch – sowohl on the Job als auch in Seminaren – und stärken Mitarbeitende und Führungskräfte in ihren vertrieblichen Kompetenzen.
• Sie entwickeln unsere Vertriebsprozesse und Verkaufstrainings stetig weiter und bringen frische Ideen ein.
• Sie begleiten Firmen- und Privatkundengespräche, geben Orientierung durch Vormachen und stellen sicher, dass das Gelernte erfolgreich in den Alltag übertragen wird.
• Sie moderieren Workshops und Change-Management-Prozesse, führen kollegiale Fallberatungen durch und unterstützen Führungskräfte in ihrer Weiterentwicklung.
• Sie recherchieren proaktiv neue Vertriebs- und Marketingtrends, treiben Ihr eigenes Selbststudium voran und entwickeln sich kontinuierlich persönlich weiter.

• Sie verfügen über eine kaufmännische Ausbildung und eine Qualifizierung zum Verkaufs- oder Vertriebstrainer oder über eine vergleichbare Expertise und bringen praktische Erfolge im Außendienstverkauf mit.
• Idealerweise besitzen Sie fundierte Methodenkenntnisse, didaktisches Geschick und ein gutes betriebswirtschaftliches Verständnis.
• Sie bringen eine breite Anwendungserfahrung sowie sichere EDV-Kenntnisse mit und setzen diese gezielt im Trainingsalltag ein.
• Sie überzeugen durch Ihre Kommunikationsstärke, Überzeugungskraft und ein sicheres Auftreten im Umgang mit Menschen.
• Sie reflektieren Ihr eigenes Handeln und sind offen für Veränderungen.
• Sie bringen Flexibilität und Mobilität im Rahmen von Coaching- und Seminareinsätzen im Raum Sachsen-Anhalt mit.

• Wir sind ein bedeutender Arbeitgeber im Gesundheitswesen und gestalten gemeinsam den Gesundheitsmarkt.
• Wir geben Ihnen verantwortungsvolle Aufgaben, in denen Sie sich selbst mit Ideen und Optimierungsvorschlägen aktiv einbringen und verwirklichen können.
• Innerhalb des Bereichs finden Sie strukturierte Arbeitsabläufe und eine kollegiale Arbeitsorganisation vor. Auch eine bedarfsgerechte Weiterentwicklung ist selbstverständlich.
• Wir arbeiten Sie umfangreich ein, sodass Sie Ihren neuen Aufgabenbereich kennenlernen und kompetent übernehmen können.
• Wir legen Wert darauf, dass es Ihnen gut geht und unterstützen Sie dabei Ihr Privat- und Berufsleben auszubalancieren. Deshalb gibt es bei uns geregelte Arbeitszeiten und ein flexibles Arbeitszeitmodell mit der Möglichkeit des mobilen Arbeitens.
• Ihre Vergütung ist innerhalb unseres Tarifvertrags nach Vergütungsgruppe 8/9 BAT/AOK-Neu geregelt und wird durch unsere zahlreichen Sozialleistungen ergänzt. Dazu gehören betriebliche Altersversorgung, vermögenswirksame Leistungen, Weihnachts- und Urlaubsgeld.

Als Arbeitgeberin wünschen wir uns Vielfalt! Dabei begrüßen wir jedes Geschlecht und Alter, jede Nationalität sowie ethnische und soziale Herkunft, als auch Religion und Weltanschauung, Behinderung, sowie sexuelle Orientierung und Identität.

Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!