Referent (m/w/d) Strategisches Personalmanagement

• Als Referentin (m/w/d) Strategisches Personalmanagement steuern Sie strategisch relevante HR-Projekte.
• Sie beraten und unterstützen unsere Fach- und Führungskräfte bei personalstrategischen Fragen.
• In enger Abstimmung mit Führungskräften und Projektbeteiligten konzipieren Sie Maßnahmen zur Organisations- und Personalentwicklung, koordinieren deren Umsetzung und begleiten nachhaltige Veränderungsprozesse.
• Dazu entwickeln Sie fundierte Entscheidungsgrundlagen für den Vorstand wie auch für die Führungsebenen im AOK-Bundesverband und entwickeln strukturierte Projektpläne für eine effektive interne Kommunikation und Steuerung.
• Mit den relevanten internen Akteuren vernetzen Sie sich und koordinieren externe Partner.
• Sie beobachten systematisch aktuelle HR-Trends, bewerten deren Relevanz und übertragen innovative Ansätze passgenau auf die Bedarfe des AOK-Bundesverbandes.

• Ihr Studium (z.  Wirtschaftspsychologie, Betriebswirtschaft, Personalmanagement) haben Sie erfolgreich abgeschlossen bzw. eine vergleichbare Qualifikation erworben.
• Sie bringen mehrjährige Berufserfahrung im strategischen HR-Umfeld, bevorzugt mit bereichsübergreifender Projektverantwortung, mit und besitzen ein gutes Gespür für Strukturen, Prozesse und unterschiedliche Perspektiven im Unternehmen.
• Die Entwicklung durchdachter Konzepte, souveräne Moderation und lösungsorientiertes Arbeiten im Team gehören zu Ihren Stärken.
• Idealerweise verfügen Sie über Erfahrung in agilen Arbeitsmethoden und/oder Transformationsprozessen.
• Sie kommunizieren klar, überzeugend und sind offen für neue Ansätze.

• Sie erhalten eine attraktive tarifliche Vergütung, verschiedene Sozialleistungen, eine betriebliche Altersversorgung, Weihnachts- und Urlaubsgeld, einen Gesundheitszuschuss sowie ein Jobticket.
• Das Jahresgehalt beträgt abhängig von Berufserfahrung und familiärer Situation zwischen 000 und 99.000 Euro brutto.
• Arbeiten Sie an sinn- und verantwortungsvollen Aufgaben, mit denen Sie sich gut identifizieren können.
• Nutzen Sie die Möglichkeit, Ihre Arbeitszeit flexibel zu gestalten und mobil zu arbeiten.
• Profitieren Sie von unserer zentralen Lage in Berlin-Mitte und der guten Erreichbarkeit.
• Mit unserem umfangreichen Aus-, Fort- und Weiterbildungsangebot entwickeln Sie sich fachlich und persönlich weiter.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 20.08.2025. Bitte haben Sie Verständnis, dass wir aus Datenschutzgründen nur Bewerbungen über unser Online-Formular annehmen dürfen.

Als Arbeitgeber wünschen wir uns Vielfalt! Dabei begrüßen wir jedes Geschlecht und Alter, jede Nationalität sowie ethnische und soziale Herkunft als auch jede Religion und Weltanschauung, Behinderung sowie sexuelle Orientierung und Identität.