Referent (m/w/d) IT-Recht

• Spezialisierte Beratung zu allen Rechtsfragen in IT-Projekten und IT-Services, inkl. Vergaberecht im Kontext der gesetzlichen Sozialversicherung.
• Gesamtverantwortung für die rechtskonforme Umsetzung von neuen digitalen Geschäftsmodellen (z.B. Cloudservices/Software, Service/App-Entwicklung, Vendor-Management).
• Beurteilung von Chancen und Risiken neuer Gesetzesvorhaben mit Auswirkungen auf digitale/IT-Anwendungen.
• Eigenständige Erstellung von Verträgen im Bereich IT, insbesondere von EVB-IT-Verträgen sowie Unterstützung der Geschäftsbereiche, bei der Vertragsgestaltung und Verhandlungsführung mit Anbietern/Herstellern.
• Gesamtverantwortliche Koordination der rechtlichen Bewertung bei Fragen an Schnittstellen zwischen IT-Recht, IT-Sicherheit und Informationssicherheit.
• Erster Ansprechpartner für alle Rechtsfragen im IT-rechtlichen Kontext für die Geschäftsbereiche in der AOK Bayern inkl. der beratenden Unterstützung der Gremienarbeit bei bayernweiten Gremien, Tochtergesellschaften oder Arbeitsgemeinschaften.
• Beratung und Unterstützung im Vergaberecht, insbesondere bei der Erstellung der Leistungsbeschreibung oder der Erstellung und Bewertung von Kriterienkatalogen (Eignungs- und Leistungskriterien) als Bestandteil der Vergabeunterlagen.

• Sie haben das erste und zweite juristische Staatsexamen mit überdurchschnittlichen Examina abgeschlossen.
• Mehrjährige spezifische Berufserfahrung und Kenntnisse im IT-, Vertrags- und Vergaberecht sind von Vorteil. Gleichzeitig bieten wir auch qualifizierten Berufsanfängern einen attraktiven Einstieg und Entwicklungsmöglichkeiten.
• Sie verfügen über eine selbstständige, eigenverantwortliche, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise.
• Sie besitzen die Fähigkeit, sich schnell in Rechtsgebiete und komplexe Zusammenhänge einzuarbeiten.
• Darüber hinaus identifizieren Sie sich mit dem Unternehmen AOK Bayern und setzen sich für die Unternehmensziele der AOK Bayern ein.
• Sie sind engagiert sowie zuverlässig und verfügen über eine hohe Verantwortungs- und Leistungsbereitschaft.
• Dazu haben Sie eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Freude am Arbeiten im Team.

• Bei uns erwartet Sie eine zukunftssichere Tätigkeit bei einem bedeutenden Arbeitgeber im Gesundheitswesen, der Ihnen die Sicherheit des öffentlichen Dienstes bietet.
• Wir bieten Ihnen viel Gestaltungsfreiraum bei Ihrer täglichen Arbeit.
• Als zertifiziertes Unternehmen steht bei uns die Vereinbarkeit von Beruf und Familie im Fokus. Diese bieten wir Ihnen z.B. mit einer flexiblen wöchentlichen Arbeitszeit, passend zu Ihrer Work-Life-Balance.
• Die Stelle befindet sich gerade im Bewertungsprozess und wird voraussichtlich in Gruppe 12 bzw. 13 BAT/AOK-Neu bewertet werden, in diesem Fall würden Sie von einer ansprechenden Vergütung zwischen 72.678,00 EUR und 111.561,00 EUR (je nach beruflicher Vorerfahrung) inklusive Weihnachts- und Urlaubsgeld und ggf. familienbezogenen Sozialzuschlägen, profitieren.
• Gegenseitige Wertschätzung, eine offene und respektvolle Kommunikation sowie eine vertrauenswürdige Führungs- und Fehlerkultur – diese Unternehmenswerte, die sich auch in unserem Unternehmensleitbild wiederfinden, sind uns sehr wichtig.
• Durch ein umfangreiches Angebot an Aus-, Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen unterstützen wir Sie gezielt in Ihrer fachlichen wie persönlichen Entwicklung.

Eine umfassende Übersicht unserer Mitarbeitenden-Vorteile finden Sie hier.

Werden Sie Teil der AOK-Gemeinschaft. Wir freuen uns auf Sie!

Als Arbeitgeberin wünschen wir uns Vielfalt! Dabei begrüßen wir jedes Geschlecht und Alter, jede Nationalität sowie ethnische und soziale Herkunft, als auch Religion und Weltanschauung, Behinderung, sowie sexuelle Orientierung und Identität.

Diese Stelle ist für die Besetzung mit schwerbehinderten Menschen geeignet. Schwerbehinderte Menschen werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt.