Pflichtpraktikum im Bereich Content und Social Media

Übersicht
fachliche Ansprechperson:
Marco Erdt
0152 01568010
Willkommen bei der Gesundheitskasse - einer starken Gemeinschaft aus vielen unterschiedlichen Menschen! Unsere individuellen Stärken setzen wir zusammen dafür ein, dass unsere Versicherten gesund bleiben und werden. Dabei entwickeln wir uns persönlich immer weiter und unterstützen uns gegenseitig auf diesem Weg. Weil für uns gilt: Besser gemeinsam weiterkommen.
Aufgaben, durch die Sie weiterkommen
- Sie unterstützen das Content-Management bei der Planung, Umsetzung und Optimierung von crossmedialen Kommunikationsvorhaben.
- Sie arbeiten mit uns an der Weiterentwicklung aller Social-Media-Kanäle für die Zielgruppen Versicherte (m/w/d) und Firmenkunden (m/w/d).
- Die Recherche von Trends sowie Formaten unter Berücksichtigung geeigneter zielgruppengerechter Kanäle als auch das anschließende Reporting gehören ebenfalls zu Ihren Aufgaben.
- Sie übernehmen in verschiedenen Marketingprojekten eigenständig Aufgaben und setzen diese zielorientiert um.
- Sie kommunizieren mit verschiedenen internen und externen Stakeholdern
Fähigkeiten, die Sie einbringen
- Aktuell absolvieren Sie ein Bachelor- oder Masterstudium der Betriebswirtschaftslehre mit Schwerpunkt Marketing oder einem vergleichbaren Studiengang.
- Sie sind kontaktfreudig und haben ein gutes Gespür im Umgang mit Menschen.
- Sie überzeugen durch Neugier, eine schnelle Auffassungsgabe und eine selbständige, praxisorientierte und sorgfältige Arbeitsweise.
- Der Umgang mit MS Office Produkten (Outlook, Word, PowerPoint, Excel) und verschiedenen Webanwendungen bzw. Projektmanagement-Tools fällt Ihnen leicht.
- Sie verfügen über Kenntnisse im Bereich Social Media.
Vorteile, die Ihren Alltag besser machen
- Wir bieten Ihnen eine professionelle Zusammenarbeit in einem interdisziplinären Team sowie eine angemessene Praktikumsvergütung.
- Als zertifiziertes Unternehmen steht bei uns die Vereinbarkeit von Beruf und Familie im Fokus. Diese bieten wir Ihnen z. B. mit einer flexiblen wöchentlichen Arbeitszeit, passend zu Ihrer Work-Life-Balance.
- Unsere Unternehmenswerte wie gegenseitige Wertschätzung, eine offene und respektvolle Kommunikation sowie eine vertrauensvolle Führungs- und Fehlerkultur sind für uns selbstverständlich und finden sich auch in unserem Unternehmensleitbild wieder.
Und jetzt?
Werden Sie Teil der AOK-Gemeinschaft. Wir freuen uns auf Sie!
Als Arbeitgeberin wünschen wir uns Vielfalt! Dabei begrüßen wir jedes Geschlecht und Alter, jede Nationalität sowie ethnische und soziale Herkunft, als auch Religion und Weltanschauung, Behinderung, sowie sexuelle Orientierung und Identität.
Diese Stelle ist für die Besetzung mit schwerbehinderten Menschen geeignet. Schwerbehinderte Menschen werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt.
Ansprechpersonen
fachliche Ansprechperson:
Marco Erdt
0152 01568010
„Ich möchte talentierte und motivierte Mitarbeitende gewinnen, die sich für die Gesundheit anderer einsetzen und einen Beitrag zur Gesellschaft leisten wollen.“
Niklas Nohr
Personalberater, AOK Niedersachsen