Pflegeberater (m/w/d)

• Sie beraten unsere Versicherten und ihre Angehörigen individuell zu Pflegeleistungen und Unterstützungsangeboten, bei Bedarf auch persönlich im häuslichen Umfeld, und geben ihnen Orientierung für ihre Versorgung.
• Sie ermitteln und analysieren den individuellen Hilfe- und Versorgungsbedarf und entwickeln daraus passende Versorgungspläne mit pflegerischen, medizinischen und sozialen Unterstützungsangeboten.
• Sie begleiten die vereinbarte Versorgung, überprüfen die Umsetzung und passen den Versorgungsplan an, wenn sich die persönliche Bedarfssituation verändert.
• Sie koordinieren bei komplexen Versorgungssituationen die erforderlichen Hilfen und sorgen durch die Zusammenarbeit mit Sozialleistungsträgern und weiteren Beteiligten dafür, dass Leistungen sinnvoll ineinandergreifen.
• Sie bringen Ihre Expertise in Pflegekurse, Vorträge und regionale Netzwerke ein, bauen relevante Kontakte auf und tragen damit zu einer verlässlichen Pflegeversorgung vor Ort bei.

• Mit Ihrer abgeschlossenen Berufsausbildung als examinierte Pflegfachkraft (m/w/d) oder mit Ihrer abgeschlossenen Berufsausbildung als Sozialversicherungsfachangestellter (m/w/d) oder ihrem abgeschlossenen Studium als Sozialpädagoge/Sozialarbeiter (m/w/d) wollen Sie Teil unseres Teams werden.
• Sie sind unser PLUS, wenn Sie Berufserfahrung und Beratungskompetenz mitbringen und über Kenntnisse in der Pflege, im Sozialrecht sowie in der Kranken- und Pflegeversicherung verfügen, die Sie sicher in der Beratung einsetzen
• Sie besitzen die Zusatzqualifikation Pflegeberatung oder sind bereit, diese entsprechend der vorgesehenen Qualifizierung zu erwerben.
• Sie beraten auch in anspruchsvollen Situationen klar, wertschätzend und lösungsorientiert und können sich dabei professionell abgrenzen.
• Für die persönliche Beratung unserer Versicherten verfügen Sie über einen PKW-Führerschein und die Bereitschaft zu Beratungsterminen im häuslichen Umfeld.

• Auf eine gesunde Work-Life-Balance mit flexiblen Arbeitszeiten können Sie sich freuen.
• Nach erfolgreich abgeschlossener Einarbeitung ist, nach Abstimmung im Team, auch tageweise Homeoffice möglich.
• Ihre attraktive Vergütung ist in unserem Tarifvertrag BAT-AOK-Neu abgesichert – mit einem Jahresbrutto von ca. 48.300 EUR bis 58.500 EUR (bei Vollzeit).
• Weihnachtsgeld (13. Monatsgehalt) sowie Familien- und Kinderzuschläge erhalten Sie on top.
• 30 Tage Urlaub und die Möglichkeit Gleitzeit zu nutzen, schaffen Raum, um auch einmal richtig abschalten zu können.
• Gemeinsam kommen wir weiter: mit regelmäßigen Weiterbildungsangeboten unterstützen wir Ihre fachliche und persönliche Entwicklung.

Klingt nach dem richtigen Job für Sie? Dann bewerben Sie sich bis 25. Oktober 2026 online auf diese unbefristete Stelle. Wir freuen uns auf Sie!

AOK PLUS - Die Gesundheitskasse für Sachsen und Thüringen.

Als Arbeitgeberin wünschen wir uns Vielfalt! Dabei begrüßen wir jedes Geschlecht und Alter, jede Nationalität sowie ethnische und soziale Herkunft, als auch Religion und Weltanschauung, Behinderung, sowie sexuelle Orientierung und Identität.