Mitarbeiter HR (m/w/d) Personalmanagement

• Als Teil unseres HR-Teams unterstützen Sie das Personalmanagement und die Personalbetreuung aktiv bei administrativen Aufgaben, z. B. berechnen Sie den Urlaubsanspruch, erledigen Korrespondenz und betreuen die elektronische Zeitwirtschaft.
• Sie übernehmen das Reisekostenmanagement und sind für die fachliche Administration unserer Reisekostensoftware sowie die Steuerung externer Dienstleister verantwortlich.
• Ein weiterer Schwerpunkt Ihrer Tätigkeit liegt im Recruiting, u. a. begleiten Sie den On- und Offboardingprozess und unterstützen operativ im Bewerbermanagement.

• Ihre kaufmännische oder verwaltungsorientierte Ausbildung haben Sie erfolgreich abgeschlossen bzw. eine vergleichbare Qualifikation erworben.
• Sie bringen mehrjährige Erfahrung im Personalbereich mit und besitzen fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Tarifrecht.
• Idealerweise haben Sie praktische Erfahrung mit SAP-HCM, insbesondere den Modulen ESS und eAkte, und gehen routiniert mit MS Office um.
• Sie arbeiten serviceorientiert und strukturiert, kommunizieren sicher und adressatengerecht, überzeugen durch Organisationsgeschick und haben Freude an der Arbeit im Team.

• Freuen Sie sich auf die vielen Vorzüge und Benefits eines zukunfts- und mitarbeiterorientierten Arbeitgebers.
• Wir bieten vielfältige Chancen, Beruf, Familie und Privatleben zu vereinbaren.
• Als Mitarbeiter (m/w/d) im Personalmanagement erhalten Sie eine attraktive tarifliche Vergütung, verschiedene Sozialleistungen, eine betriebliche Altersversorgung sowie Weihnachts- und Urlaubsgeld.
• Das Jahresgehalt beträgt, abhängig von Berufserfahrung und familiärer Situation, zwischen 64.000 und 81.000 Euro brutto.
• Arbeiten Sie an sinn- und verantwortungsvollen Aufgaben, mit denen Sie sich gut identifizieren können.
• Nutzen Sie die Möglichkeit, Ihre Arbeitszeit flexibel zu gestalten und mobil zu arbeiten.
• Profitieren Sie von unserer zentralen Lage in Berlin-Mitte und der guten Erreichbarkeit.
• Mit unserem umfangreichen Aus-, Fort- und Weiterbildungsangebot entwickeln Sie sich fachlich und persönlich weiter.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 16.08.2025. Bitte haben Sie Verständnis, dass wir aus Datenschutzgründen nur Bewerbungen über unser Online-Formular annehmen dürfen.

Als Arbeitgeber wünschen wir uns Vielfalt! Dabei begrüßen wir jedes Geschlecht und Alter, jede Nationalität sowie ethnische und soziale Herkunft als auch jede Religion und Weltanschauung, Behinderung sowie sexuelle Orientierung und Identität.