Kommunikationsmanager Online und Social Media (m/w/d)

• Sie steuern, betreuen und entwickeln unsere externen Kommunikationskanäle im Bereich Online/Digitale Medien mit dem Schwerpunkt LinkedIn.
• Sie gestalten die strategische Weiterentwicklung und Umsetzung unserer LinkedIn-Präsenz, um uns als attraktiven Arbeitgeber und Innovationsführer zu positionieren.
• Sie entwickeln zielgerichtete Kommunikationskonzepte und pflegen unser Netzwerk auf der Plattform aktiv.
• Sie planen, erstellen und veröffentlichen plattformgerechten Content (Posts, Artikel, Videos) und sorgen für eine kontinuierliche und qualitativ hochwertige Präsenz.
• Sie übernehmen die redaktionelle Planung, koordinieren Inhalte mit internen Fachabteilungen und arbeiten eng mit externen Dienstleistern zusammen.
• Sie stimmen sich mit dem Themenmanagement zur Auswahl und Steuerung von Content-Projekten auf LinkedIn ab.
• Sie konzipieren, steuern und analysieren Paid-Kampagnen, um Reichweite, Engagement und unser Employer Branding gezielt auszubauen.
• Sie beobachten kontinuierlich die Performance-Metriken (Engagement, Reichweite, Follower-Wachstum), leiten Optimierungsmaßnahmen ab und setzen diese um.
• Sie übernehmen das Community Management, reagieren auf Kommentare und Nachrichten und fördern den aktiven Dialog auf der Plattform.

• Sie haben ein abgeschlossenes Studium zum/zur AOK-Betriebswirt/in oder verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Kommunikation, Medienwissenschaften, Marketing, Public Relations oder Betriebswirtschaft mit Schwerpunkt Marketing oder verfügen über eine vergleichbare Qualifikation.
• Sie bringen mehrjährige Berufserfahrungen in den Bereichen Social Media Management, Online-Marketing, Unternehmenskommunikation oder Öffentlichkeitsarbeit (PR), insbesondere mit Fokus auf digitalen Medien und Plattformen wie LinkedIn mit.
• Sie verfügen über fundierte Kenntnisse im Bereich Social Media Management, insbesondere in der strategischen und operativen Arbeit mit LinkedIn.
• Sie beherrschen die Erstellung und Planung von zielgruppengerechtem Content – von Text über Bild bis Video – und wenden Storytelling-Techniken sicher an.
• Sie bringen Erfahrung in der Konzeption, Umsetzung und Auswertung von Paid-Kampagnen auf Social-Media-Plattformen mit.
• Sie analysieren Kennzahlen routiniert, interpretieren Performance-Daten und leiten gezielte Optimierungsmaßnahmen ab.
• Sie arbeiten strukturiert, organisiert und behalten auch bei parallelen Projekten den Überblick.

• Attraktive Vergütung – Neben einer attraktiven tariflichen Vergütung nach AOK-Tarifvertrag (entsprechend der Anforderung, Qualifikation und Berufserfahrung nach BAT/AOK-Neu) bieten wir Ihnen verschiedene Sozialleistungen wie z.B. Weihnachts- und Urlaubsgeld, Sozialzuschläge, eine interessante betriebliche Altersversorgung sowie vermögenswirksame Leistungen. Außerdem erhalten Sie einen monatlichen Zuschuss zum ÖPNV sowie exklusive Mitarbeiterkonditionen und Vergünstigungen über unsere Partnerplattform „Corporate Benefits”.
• Arbeitsumfeld– Moderne Arbeitswelten mit Eltern-Kind-Räumen und Kantine (je nach Standort) und Möglichkeiten zum alternierenden Homeoffice oder wohnortnahen Arbeiten. Wir stellen Ihnen alles Notwendige für einen erfolgreichen Arbeitstag zur Verfügung.
• Beruf und Freizeit – Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben ist uns wichtig. Sie haben bei uns flexible Arbeitszeiten sowie 30 Urlaubstage, Weihnachten und Silvester sind zudem arbeitsfrei.
• Gesundheit – Gesundheit steht für uns an oberster Stelle. Wir unterstützen Sie mit umfangreichen Gesundheitsangeboten und bezuschussen Ihre Mitgliedschaft in einem Fitnessstudio oder Sportverein.
• Weiterbildung – Wir fördern Ihre fachliche und persönliche Entwicklung durch ein umfangreiches Aus-, Fort- und Weiterbildungsangebot.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Als Arbeitgeberin wünschen wir uns Vielfalt! Dabei begrüßen wir jedes Geschlecht und Alter, jede Nationalität sowie  ethnische und soziale Herkunft, als auch Religion und Weltanschauung, Behinderung, sowie sexuelle Orientierung und Identität.

Diese Stelle ist für die Besetzung mit schwerbehinderten Menschen geeignet. Schwerbehinderte Menschen werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt.