Ausbildung zum Sozialversicherungsfachangestellten - Schwerpunkt Hilfsmittel - Fahrkosten (m/w/d)

Übersicht
Recruiterin:
Tabea Martin
0211 8791 21119
Willkommen bei der Gesundheitskasse – einer starken Gemeinschaft aus vielen unterschiedlichen Menschen! Unsere individuellen Stärken setzen wir zusammen dafür ein, dass unsere Versicherten gesund bleiben und werden. Dabei entwickeln wir uns persönlich immer weiter und unterstützen uns gegenseitig auf diesem Weg. Weil für uns gilt: Besser gemeinsam weiterkommen.
Starte mit uns in Deine Zukunft!
Du suchst einen Ausbildungsplatz, der Vielfalt, Sicherheit und Sinn verbindet? Dann bist Du bei der AOK Rheinland/Hamburg genau richtig! Mit rund 3 Mio. Versicherten sind wir eine der größten gesetzlichen Krankenkassen in Deutschland – und wir brauchen engagierte Nachwuchskräfte wie Dich
Aufgaben, durch die Du weiterkommst
Als Sozialversicherungsfachangestellter – Schwerpunkt Hilfsmittel/Fahrkosten (m/w/d) kommen folgende Inhalte und Aufgaben auf Dich zu:
In unserem Team dreht sich alles darum, Menschen in schwierigen Lebenssituationen den Alltag zu erleichtern. Du bist die Schnittstelle zwischen medizinischer Notwendigkeit und organisatorischer Umsetzung.
- Hilfsmittelmanagement: Du unterstützt unsere Kundinnen und Kunden bei Fragen zur Hilfsmittelversorgung und lernst, wie Rollstühle, Hörgeräte oder Prothesen beantragt, geprüft und die Versorgung mit den Leistungserbringern koordiniert wird. So stellst du zukünftig gemeinsam im Team sicher, dass unsere Kundinnen und Kunden stets eine unkomplizierte, optimale und serviceorientierte Versorgung erhalten, die ihre Bedarfe vollständig erfüllen.
- Fahrkostenmanagement: Du unterstützt unsere Kundinnen und Kunden bei der Organisation von Fahrten zur ambulanten oder stationären Behandlung. Außerdem prüfst Du eigenverantwortlich, ob eine Genehmigung oder Erstattung solcher Fahrten möglich ist.
- Abrechnungsmanagement: Du stehst im ständigen Austausch mit den Leistungserbringern oder ihren beauftragten Abrechnungszentren, um sicherzustellen, dass die erfolgte Versorgung unserer Kundinnen und Kunden reibungslos und unkompliziert gemäß den Versorgungsverträgen mit uns abgerechnet wird.
- Du lernst den Umgang mit modernen Verwaltungssystemen sowie die rechtlichen Grundlagen, insbesondere der gesetzlichen Kranken- und Pflegeversicherung, im Kontext der Hilfsmittel- und Fahrkostenversorgung anzuwenden.
Neben dem Bereich Hilfsmittel/Fahrkosten wirst du im Rahmen Deiner Ausbildung zum Sozialversicherungsfachangestellten (m/w/d) bspw. auch in unseren Geschäftsstellen vor Ort, in den Bereichen Beiträge und Pflege eingesetzt, um die rechtlichen Grundlagen der gesetzlichen Kranken- und Pflegeversicherung sowie die praktische Umsetzung zu erlernen und dein Wissen erweitern können. So wirst Du später Zusammenhänge zum Schwerpunkt Hilfsmittel/Fahrkosten besser verstehen und serviceorientierte Lösungen für die Kundinnen und Kunden finden können.
Fähigkeiten, die Du einbringst
- Dein Schulabschluss ist das Abitur, die Fachhochschulreife oder die Fachoberschulreife und Du hast gute Leistungen, vor allem in Mathe und Deutsch, erbracht.
- Du arbeitest sehr detailorientiert, da kleine Fehler bei der Berechnung von Kosten oder der Prüfung von Verordnungen große Auswirkungen haben können.In Deinem Beruf geht es um Menschen und ihre Gesundheit. Deshalb ist es wichtig, dass Du Einfühlungsvermögen, Einsatzbereitschaft und Verantwortungsbewusstsein mitbringst und auch service- und kundenorientiert bist.
- Du arbeitest gern im Team. Denn bei der AOK helfen und unterstützen wir uns gegenseitig.
- Während Deiner Ausbildung knüpfst Du viele verschiedene Kontakte in Deiner Region. Deshalb solltest Du offen für Neues und flexibel sein.
Vorteile, die Deinen Alltag besser machen
- Vergütung: Deine Arbeit wird wertgeschätzt - wir bieten Dir eine überdurchschnittlich hohe Ausbildungsvergütung von über 1.400 EUR ab dem ersten Ausbildungsjahr nach Tarifvertrag, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, eine betriebliche Altersvorsorge und zusätzlich vermögenswirksame Leistungen.
- Work-Life Balance: Dein Leben zählt– nicht nur Dein Job: Nutze flexible Arbeitszeiten sowie 30 Tage Urlaub pro Jahr für eine ausgewogene Work-Life-Balance (Weihnachten und Silvester sind arbeitsfrei). Auch während der Ausbildung hast du genug Raum für Dein Privatleben, bei uns musst Du dich nicht zwischen Leben und Lernen entscheiden.
- Jobticket: Komm entspannt zur Arbeit mit dem Jobticket für Azubis, das wir subventionieren.
- IT-Ausstattung: Du arbeitest in einer modernen Umgebung mit den aktuellen IT-Systemen und wirst von uns entsprechend ausgestattet. Bei der AOK erhältst Du ab dem ersten Tag Dein eigenes mobiles Endgerät mit allem wichtigem Zubehör, damit Du in der Berufsschule alle Inhalte jederzeit parat hast.
- Arbeitsatmosphäre: In unserem Unternehmen mit rund 8.000 Mitarbeitenden wartet eine sehr gute Arbeitsatmosphäre in offenen und hilfsbereiten Teams auf Dich.
- Sicherheit: Du kannst Dich auf uns verlassen – als Teil des Gesundheitswesen sind wir ein sicherer Arbeitgeber, mit klaren Strukturen, tariflicher Absicherung und langfristiger Perspektive.
- Verantwortung: Wir bereiten Dich perfekt auf Deinen zukünftigen Job vor und sind stets an Deiner Seite. So wirst Du schnell selbstständig und übernimmst frühzeitig Verantwortung.
- Weiterentwicklung und Karriere: Du wächst mit uns – bei uns bekommst Du eine fundierte Ausbildung mit festen Ansprechpersonen, Prüfungsvorbereitung und der Chance auf Übernahme – und danach geht’s bei uns weiter: Fortbildungen, Spezialisierungen und Karrierewege stehen Dir offen! Nach drei Jahren Ausbildung bieten sich Dir vielfältige Einsatzmöglichkeiten im Bereich Hilfsmittel - Fahrkosten.
Und jetzt?
Der Umwelt zuliebe verzichten wir auf Bewerbungen in Papierform. Damit Du zukünftig noch schneller eine Antwort von uns erhälst, bitten wir Dich, Deine Bewerbung ausschließlich online über den Bewerbungsbutton hochzuladen. Bewerbungen auf anderen Wegen, wie beispielsweise per E-Mail oder Post, können im Bewerbungsprozess nicht berücksichtigt werden.
Als Arbeitgeberin wünschen wir uns Vielfalt! Dabei begrüßen wir jedes Geschlecht und Alter, jede Nationalität sowie ethnische und soziale Herkunft, als auch Religion und Weltanschauung, Behinderung, sowie sexuelle Orientierung und Identität.
Wenn Deine Bewerbung überzeugt hat, erhältst Du eine Einladung zum Onlinetest per E-Mail.
Arbeiten bei der AOK heißt ...
Flexible Arbeitszeit
Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
30 Tage Urlaub im Jahr
Transparentes Gehalt nach Tarifvertrag
Urlaubs- und Weihnachtsgeld
Familien- und Kinderzuschläge
175 € Gesundheitszuschuss
Vermögenswirksame Leistungen
Betriebliche Altersvorsorge
Ansprechperson
Recruiterin:
Tabea Martin
0211 8791 21119
„Viele Fort- und Weiterbildungsangebote helfen beim Weiterkommen und erleichtern den Karriereaufstieg. Ein echter Vorteil: Die AOK trägt die Kosten.“
Gerhard Kruppenbacher
Personalmarketing/Personalrecruiting der AOK Rheinland-Pfalz/Saarland