Fachkraft Vertriebsmanagement Innendienst (m/w/d)

Vertrieb | Vollzeit | unbefristet

Übersicht

Arbeitgeber/-in: AOK Baden-Württemberg
Standort: Mannheim
Bewerbungsfrist: 10.05.2024
Fachgebiet: Vertrieb
Abteilung: Vertrieb
Beschäftigungsart: Vollzeit | unbefristet

Fachlicher Ansprechpartner:
Matthias Nagel
Geschäftsbereichsleiter Personal & Interner Service
0711 6525-14826

Recruiter:
Stephan Schultz
0711 6525-12072

Diese Stelle ist der Bezirksdirektion Rhein-Neckar-Odenwald zugeordnet.

Willkommen bei der Gesundheitskasse – einer starken Gemeinschaft aus vielen unterschiedlichen Menschen! Unsere individuellen Stärken setzen wir zusammen dafür ein, dass unsere Versicherten gesund bleiben und werden. Dabei entwickeln wir uns persönlich immer weiter und unterstützen uns gegenseitig auf diesem Weg. Weil für uns gilt: Besser gemeinsam weiterkommen.

Aufgaben, durch die Sie weiterkommen

  • Sie prüfen Mitgliedschaftserklärungen auf Vollständigkeit, Lesbarkeit und Einhaltung des Kassenwahlrechts inkl. Einleitung und Beantwortung der Meldevorgänge sowie ggf. Einleitung der Rückabwicklung und Stornierung, wenn die Mitgliedschaft nicht zustande kommt.
  • Prüfung der Kündigungsvoraussetzungen, ggf. Umdeutung in andere Kassenwechselverfahren, Erstellung und Beantwortung der Meldevorgänge, Bearbeitung nicht zuordenbarer Initialmeldungen.
  • Sie verantworten die Speicherung Einwilligungserklärungen von Fremd- und Bestandskunden.
  • Sie betreuen die digitalen Kanäle und das Kontakterlaubnis-Tool.

Fähigkeiten, die Sie einbringen

  • Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung zum/zur Kaufmann/-frau für Dialogmarketing oder eine abgeschlossene Ausbildung zum/zur Sozialversicherungsfachangestellten oder verfügen über eine vergleichbare Qualifikation.
  • Ergänzend verfügen Sie über mehrjährige Berufserfahrung im Kundenservice oder im Vertrieb.
  • Sie kommunizieren vertrauenswürdig und selbstbewusst.
  • Kundenbeziehungen gestalten Sie bewusst, aktiv und positiv.
  • Sie orientieren sich an anspruchsvollen Zielen und Zielsetzungen.

Vorteile, die Ihren Alltag besser machen

  • Attraktive Vergütung – Neben einer attraktiven tariflichen Vergütung nach AOK-Tarifvertrag (entsprechend der Anforderung, Qualifikation und Berufserfahrung nach BAT/AOK-Neu) bieten wir Ihnen verschiedene Sozialleistungen wie z.B. Weihnachts- und Urlaubsgeld, Sozialzuschläge, eine interessante betriebliche Altersversorgung sowie vermögenswirksame Leistungen. Außerdem erhalten Sie einen monatlichen Zuschuss zum ÖPNV sowie exklusive Mitarbeiterkonditionen und Vergünstigungen über unsere Partnerplattform „Corporate Benefits”.
  • Arbeitsumfeld– Moderne Arbeitswelten mit Eltern-Kind-Räumen und Kantine (je nach Standort) und Möglichkeiten zum alternierenden Homeoffice oder wohnortnahen Arbeiten. Wir stellen Ihnen alles Notwendige für einen erfolgreichen Arbeitstag zur Verfügung.
  • Beruf und Freizeit – Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben ist uns wichtig. Sie haben bei uns flexible Arbeitszeiten sowie 30 Urlaubstage, Weihnachten und Silvester sind zudem arbeitsfrei.
  • Gesundheit – Gesundheit steht für uns an oberster Stelle. Wir unterstützen Sie mit umfangreichen Gesundheitsangeboten und bezuschussen Ihre Mitgliedschaft in einem Fitnessstudio oder Sportverein.
  • Weiterbildung – Wir fördern Ihre fachliche und persönliche Entwicklung durch ein umfangreiches Aus-, Fort- und Weiterbildungsangebot.

Und jetzt?

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Als Arbeitgeberin wünschen wir uns Vielfalt! Dabei begrüßen wir jedes Geschlecht und Alter, jede Nationalität sowie  ethnische und soziale Herkunft, als auch Religion und Weltanschauung, Behinderung, sowie sexuelle Orientierung und Identität.

Diese Stelle ist für die Besetzung mit schwerbehinderten Menschen geeignet. Schwerbehinderte Menschen werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt.

Arbeiten bei der AOK heißt ...


Ansprechpersonen

Fachlicher Ansprechpartner:
Matthias Nagel
Geschäftsbereichsleiter Personal & Interner Service
0711 6525-14826

Recruiter:
Stephan Schultz
0711 6525-12072

Diese Stelle ist der Bezirksdirektion Rhein-Neckar-Odenwald zugeordnet.


„Viele Fort- und Weiterbildungsangebote helfen beim Weiterkommen und erleichtern den Karriereaufstieg. Ein echter Vorteil: Die AOK trägt die Kosten.“

Gerhard Kruppenbacher

Personalmarketing/Personalrecruiting der AOK Rheinland-Pfalz/Saarland