Gesundheit in der Arbeitswelt 4.0

Gesundheit in der Arbeitswelt 4.0

Gesundheit in der Arbeitswelt 4.0

Abschlussbericht
Danksagung
Inhalt
Zusammenfassung der Ergebnisse
Einführung in das Projekt
Datenbasis und Methodik
Systeme, Arbeitsformen und Qualifikation

Ist Veränderung die Konstante der Zukunft?
Die Herausforderungen
Die Chancen
Gestaltungsempfehlungen
Digitale Kommunikation

Informationsflut oder verbesserte Zusammenarbeit?
Die Herausforderungen
Die Chancen
Gestaltungsempfehlungen
Flexibilisierung von Arbeitsort und Arbeitszeit

Überall und immer im Einsatz?
Die Herausforderungen
Die Chancen
Gestaltungsempfehlungen
Führung 4.0

Ändern sich Aufgaben und Kultur?
Gesundheitsgerecht führen
Herausforderung Corona für Führungskräfte
Stress bewältigen
Mit psychisch belasteten Beschäftigten umgehen
Praxiseinblick: Gesund führen

Das Kombi- Angebot für Führungskräfte
E-Learnings
Digitaler Stress

Wie beeinflusst die Arbeitswelt 4.0 die psychische Gesundheit?
Neue Stressauslöser erkennen
Weiterbildung anbieten
Handlungsspielraum geben
Praxiseinblick: Stressbewältigung

Individuelle Stressbewältigungskompetenzen fördern
Praxiseinblick: Digitaler Stress

Digitaler Stress – gesunder Umgang mit digitalen Medien
Körperliche Belastung und Ergonomie

Macht die Digitalisierung Prävention überflüssig?
Risiken prüfen
Praxiseinblick: Ergonomisches Arbeiten fördern
Videoreihe „Ergonomie am Arbeitsplatz: Mein Schreibtisch“
Betriebliches Gesundheitsmanagement

Das ist in Zukunft wichtig
So wirkt sich das Niveau der Mitgestaltung aus
Instrumente und Maßnahmen des BGM

Das funktioniert in der Arbeitswelt 4.0
Phasen und Erfolgsfaktoren eines zukunftsfähigen BGM-Konzepts
Veränderungsprozesse betrachten
Stärker interdisziplinär vernetzen
Passende Erhebungs- und Analyseinstrumente wählen
Digitale Instrumente einsetzen
Digitale Gesundheitsförderungsangebote im BGM

Die aktuelle Situation in den Projektbetrieben
Präventionsmaßnahmen digital unterstützen
Blended-Learning-Formate einsetzen
E-Learnings und Videos zur Präventionsarbeit nutzen
BGM-Verantwortliche im Unternehmen

So lässt sich ihre Arbeit optimal unterstützen
Wissen, Kompetenzen und Qualifikationen aufbauen
Überbetrieblich vernetzen und austauschen
Praxiseinblick: BGM aktiv gestalten
Erfahrungen mit der Arbeitswelt 4.0

Stimmen aus der Praxis der Projektunternehmen
Literaturverzeichnis
Impressum

Gesundheit in der Arbeitswelt 4.0 Abschlussbericht Innovationsprojekt der AOK Niedersachsen

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