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Sehr geehrte Damen und Herren,
wir haben folgende Fragestellung: Zum einjährigen Jubiläume möchte der Arbeitgeber eine Umfrage unter den Mitarbeitern durchführen. Unter den Teilnehmern sollen Geschenke verlost werden (Preis je Geschenk ca. 35 Euro). Fallen diese Losgeschenke unter die Sachbezugsfreigrenze von 50 Euro? Gibt es hier eine andere Möglichkeit?
Vielen Dank.
Hallo Karl,
Arbeitgeber können ihren Mitarbeitenden Sachbezüge wie z.B. Geschenke für die Teilnahme an einer Umfrage zusätzlich zum geschuldeten Arbeitslohn zukommen lassen. Sofern der Wert des Geschenks die monatliche Freigrenze von 50,00 € nicht übersteigt und die Steuerfreiheit durch das Finanzamt festgestellt wurde, hat dies Beitragsfreiheit in der Sozialversicherung zur Folge.
Eine weitere darüberhinausgehende Möglichkeit ist uns nicht bekannt.
Mit freundlichen Grüßen
Ihr Expertenteam
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