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Guten Tag,
wir haben festgestellt, dass unser Student im Oktober außerhalb der Semesterferien mehr als 20 Stunden in der Woche gearbeitet hat. Also werden wir ihn voll verbeitragen müssen. Meine Fragen dazu sind: 1. Ab wann muss er die vollen Beiträge zur SV zahlen? Ab Oktober oder ab Beschäftigungsbeginn? 2. Angenommen, er hält sich im November wieder an die 20-Stunden-Grenze. Ab wann kann er wieder als Werkstudent gemeldet werden?
Vielen Dank!
Hallo Arbeitgeberonline,
Ihrer Vorgehensweise, dass der Werkstudent hier während der Vorlesungszeit im Monat Oktober aufgrund der Überschreitung der 20-Stunden-Grenze pflichtig in allen Zweigen der Sozialversicherung zu beurteilen ist, stimmen wir zu.
In einem solchen Fall gehört diese Person ihrem Erscheinungsbild nach nicht mehr zum Personenkreis der ordentlichen Studierenden, sondern die Zugehörigkeit zum Kreis der Beschäftigten trat im Oktober 2024 in den Vordergrund (Personengruppenschlüssel „101, Beitragsgruppenschlüssel „1111“). Dies gilt selbst auch in den Fällen, in denen nur ein geringfügiges Überschreiten vorliegt.
Sofern bei einer erneuten Prüfung im November 2024 festgestellt wird, dass die Voraussetzungen für das Werkstudentenprivileg wieder gegeben sind, kommt dieses erneut zum Tragen, mit der Konsequenz, den Personengruppenschlüssel „106“ in Verbindung mit dem Beitragsgruppenschlüssel „0100“ wieder zu verwenden.
Mit freundlichen Grüßen
Ihr Expertenteam
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