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Minijobs

Beschreibung

Über sieben Mil­li­o­nen Men­schen ar­bei­ten in ei­nem Mi­ni­job. Da­von sind knapp fünf Mil­li­o­nen Men­schen aus­schließ­lich in ei­nem Mi­ni­job tä­tig. Bei der so­zi­al­ver­si­che­rungs­recht­li­chen Be­ur­tei­lung wird zwi­schen zwei Ar­ten von Mi­ni­jobs un­ter­schie­den: dem ge­ring­fü­gig ent­lohn­ten Mi­ni­job mit ge­rin­gem Ver­dienst und dem kurz­fris­ti­gen Mi­ni­job, der sich durch kur­ze Dau­er aus­zeich­net. Bei­de Va­ri­an­ten stel­len wir Ih­nen in die­ser Bro­schü­re vor.

Ge­ring­fü­gi­ge Be­schäf­ti­gun­gen sind für Ar­beit­ge­ber des­halb so in­ter­es­sant, weil hier­durch ins­be­son­de­re per­so­nel­le Eng­päs­se (zum Bei­spiel durch Krank­heit, Ur­laubs­zeit, schwan­ken­de Auf­trags­la­ge) kurz­fris­tig aus­ge­gli­chen wer­den kön­nen. Bei kurz­fris­ti­gen Be­schäf­ti­gun­gen fal­len zu­dem kei­ne Bei­trä­ge zur Kran­ken‑, Pfle­ge‑, Ren­ten‑ und Ar­beits­lo­sen­ver­si­che­rung an. 

Inhalte

  1. Geringfügig entlohnte Beschäftigung
  2. Kurzfristige Beschäftigung
  3. Abgrenzung einer geringfügig entlohnten von einer kurzfristigen Beschäftigung
  4. Haushaltsscheckverfahren – Beschäftigung in Privathaushalten
  5. Informationen des Arbeitgebers
  6. Meldungen
  7. Entgeltfortzahlungsversicherung
  8. Insolvenzgeldumlage
  9. Zuständige Einzugsstelle
  10. Steuern
  11. Pflichten des Arbeitgebers
  12. Minijobs bei Jugendlichen

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Ansprechpartner

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Wir be­nö­ti­gen von Ih­nen für die Be­ar­bei­tung Ih­rer An­fra­ge ei­ni­ge per­sön­li­che An­ga­ben. Ei­ni­ge Fel­der sind ent­spre­chend als Pflicht­feld ein­ge­rich­tet (*). Zur Er­leich­te­rung der Kon­takt­auf­nah­me mit Ih­nen bit­ten wir Sie auch um An­ga­be Ih­rer Te­le­fon­num­mer be­zie­hungs­wei­se Ih­rer E‑Mail-Ad­res­se.

All­ge­mei­ne In­for­ma­ti­o­nen zur Da­ten­ver­ar­bei­tung und zu Ih­ren Rech­ten fin­den Sie un­ter www.aok-bw.de/datenschutzrechte. Bei Fra­gen wen­den Sie sich bit­te an die AOK Ba­den-Würt­tem­berg, Pres­sel­stra­ße 19, 70191 Stutt­gart oder un­se­re/n Da­ten­schutz­be­auf­trag­te/n un­ter datenschutz@bw.aok.de.

Die Er­he­bung und Ver­ar­bei­tung Ih­rer Da­ten er­folgt auf frei­wil­li­ger Ba­sis. Ihr Ein­ver­ständ­nis kön­nen Sie oh­ne für Sie nach­tei­li­ge Fol­gen ver­wei­gern be­zie­hungs­wei­se je­der­zeit mit Wir­kung für die Zu­kunft wi­der­ru­fen. Ihr Wi­der­rufs­recht kön­nen Sie ge­gen­über der AOK Ba­den-Würt­tem­berg, Pres­sel­stra­ße 19, 70191 Stutt­gart wahr­neh­men. Sie kön­nen den Wi­der­ruf auch per E‑Mail sen­den an widerruf@bw.aok.de.

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